2021年10月19日下午，常州经开区员额制教师企业年金签约会议在常州经开区管委会6115会议室举行。社会事业局副局长居颜萍、组织人事科科长梁晓云、专业技术人员管理科科长许建军，常戚人力资源有限公司人力资源主管江晟舟、人事主任杨晔，中国工商银行江苏省分行机构部科长张翔宇、经开区支行分管行长唐波、常州分行机构部科长张曙、经开区支行公司科科长蒋玲出席了签约仪式。

　　社会事业局副局长居颜萍代表社会事业局与常州市常戚人力资源有限公司签订了授权委托书；常州市常戚人力资源有限公司与中国工商银行股份有限公司常州分行签订了委托函和受托管理合同。

　　会上，中国工商银行江苏省分行机构部科长张翔宇详细介绍了工商银行年金受托服务“统一运营、属地服务”的模式以及多样化的服务渠道，并表示将以安全、优质、高效的服务把好事办好、实事办细。

　　为优秀员额制教师缴纳企业年金这一探索创新，是2020年1月经开区管理体制优化调整后，为推进“教育强区”战略，社会事业局实施的一系列教育措施之一。经开区制定了《常州经开区公办中小学、幼儿园实行员额制（备案制）管理教师企业年金制度实施方案》，针对长期在经开区从教、师德优秀且专业发展取得突出成绩的员额制教师，经教师个人自主申报、材料审核、集体研究、集中公示等环节，给予缴纳企业年金，以鼓励员额制教师安心岗位从教、潜心专业发展。

　　此次签约，代表着经开区给优秀员额制教师缴纳企业年金真正落地，社会事业局本着以政策激励优秀教师、用待遇挽留优秀教师的理念，通过建立企业年金制度来提高员额制教师退休后的生活保障，从而深化教师人事制度改革、完善员额制教师薪酬福利体系，进一步增强员额制教师的凝聚力、调动工作的积极性和主动性，切实保障经开区教育事业高质量发展，助力教育强区建设。